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        我公司召開2020年上半年創新獎勵大會

        發布時間:2021-01-27

        2020年7月3日,我公司組織召開了2020年上半年創新獎勵大會,會議由技術中心主任郭海榮主持,公司高層領導及全體員工參加了此次大會。

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        表彰獎勵

        會議開始,公司對此次獲得特等獎的“CMT焊機的推廣應用”項目組和獲得二等獎的”6S管理改善”項目組進行了表彰,公司副總工程師張洪軍、公司副總經理王鐵為獲獎人員頒發了證書。

        “CMT焊機的推廣應用”項目說明

        公司于2014年引進CMT焊機,由于設備、技術等問題未得到有效解決,多年來一直處于閑置狀態。2018年年初開始,項目組成員歷經兩年時間,通過對設備的檢測和評估,反復多次的焊接試驗,多方設備改造方式的論證,焊接工藝參數的持續改進,機器人CMT堆焊工作站方案的確定,終于實現了實際產品的應用與驗證。

        項目組成員用辛勤和汗水,堅持和努力,創新與拼搏,實現了全數字冷金屬過度焊接技術在公司產品生產過程中的應用和推廣,實現了公司焊接技術里程碑式的突破與飛躍,踐行了公司變不可能為可能的企業精神。

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        “6S管理改善”項目說明

        此項目的實施統籌規劃了廠區及廠房內的區域定置,做到物放有序、物必有位,有位必分類,分類必標識,標識必相符,使生產環境干凈整潔,生產用工具取拿方便快捷,生產現場井然有序,提高了生產效率。

        抽獎環節

        表彰結束后,會議進行到激動人心的抽獎環節,公司總經理梁顯軍抽取了一名特等獎,副總經理丁輝、田曉軍抽取了十名幸運獎。

        梁總講話

        最后,梁總就公司的全員立項工作進行了總結發言。梁總表示,自開展全員立項工作以來,公司員工群策群力,積極參與,取得豐厚的成果。這兩年來,全員立項的獎勵制度充分培養了員工的改善意識,調動了大家工作的積極性,對于我們形成高效率、高執行力、高競爭力的工作團隊起到非常重要的作用。

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        梁總說,改善重在全員參與,重在過程管理,重在跟蹤督導,重在持續可行,公司的長遠發展取決于所有員工的努力。在今后的工作中,各部門要全面提升研發水平、技術水平、工藝水平及一線技能,充分發揮積極性與創造力,從解決實際問題著手,改進工作形式,改善工作內容,優化工作方法,創新管理模式,最終實現產品質量顯著提升,打造出國際一流精品,進軍國際高端市場,贏得國際高端客戶的廣泛贊譽與高度肯定。

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        梁總同時強調,改善從一點一滴起,效益從一點一滴來,只要大家同心協力,以高度責任感應對工作中的難題,東方鈦業一定會平穩渡過疫情危機,迎接前路更加廣闊的未來,也一定會實現構建幸福企業的愿景,每一位員工都將獲得更多的幸福感與成就感,與企業共謀發展,共享碩果。

         


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